2021.02.06
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不平凡的2020年已结束，回顾2020，是突破的一年，我们在疫情的突发与蔓延下乘风破浪，特殊形式下，有临年会在2月5日通过线上直播形式如期举行。
这场300余有临人共同参与的特别盛典，虽然隔着屏幕，但热情和信心丝毫不减。
打破地域限制？
超强互动感？
多地联动？
特色线上活动？
这样的精彩纷呈的云年会，
一起往下看……
亮点一：直播带货
一般的年会老板是不是都要总结过去展望未来（ku zao）？我们的董事长王俊林先生在这次“带货”直播中，给有临伙伴介绍了一个小工具—目标和关键任务的制定逻辑：基于未来，定一个要踮起脚去够的目标，配上靠谱的行动方案，协调好保障资源。目标往往不合理，但却常常被实现。这“货”绝对受益终生。
亮点二：脱口秀大会&吐槽大会
有临伙伴们为大家分享了几个“建设性对立”的故事。产品和开发同事的精彩对话，BD与PM的疯狂互怼…同事们不仅在工作中表现卓越，在表演上的天赋也相当精彩。现场爆梗不断，用笑点直击工作中的难点。
亮点三：百家讲坛
有临讲坛开课了——精彩主题；多样化形式；不断涌现的知识点。
亮点四：非常6+1
抽奖环节应该是年会中的保留项目，为了让与会的伙伴们能满载而归，配合线上活动，有临准备了多份红包及礼品，随着一份份红包惊喜而温馨地送出，直播现场和线下笑声连连，恭喜每一位幸运儿。
相遇，是最好的礼物。有临还特别表彰优秀的员工们，并诚挚感谢在岗位上点滴用心保障工作交付质量的伙伴们。
一些小花絮
相信正是因为我们在过去一年的付出，才会在年末绽放出最灿烂的笑容。未来大家都会以更加饱满的热情、更好的精神状态投入到工作当中，为有临继续谱写新的篇章，有临医药也将继续紧密团结，筑梦远航。
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